云南網訊（記者 楊萍）在全力抓好新冠肺炎疫情防控工作的同時,，曲靖市將外出務工人員返崗就業(yè)作為推進企業(yè)復工復產,、決戰(zhàn)脫貧攻堅,、決勝全面建成小康社會的重點工作,，及時研判疫情發(fā)展形勢,，多措并舉,、精準發(fā)力，全面做好疫情防控期間穩(wěn)就業(yè),、保用工各項工作，確保全市經濟社會平穩(wěn)健康運行,。
截至2月20日,，曲靖市已有179905人轉移就業(yè)，其中，省外轉移就業(yè)44193人,，省內轉移就業(yè)135712人,。組織化轉移輸出4761人，其中,，省內輸出1146人,，省外輸出3615人。
著力推行線上服務,，做好外地企業(yè)用工信息收集,。曲靖市積極發(fā)揮全市8家駐外勞務工作站、68家人力資源服務機構和3個駐外招商分局的協(xié)調促進作用,，組建就業(yè)崗位收集“小分隊”,，主動對接廣東、浙江,、江蘇,、福建、新疆等省區(qū)市,，建立與輸入地公共就業(yè)人才服務機構和經營性人力資源服務機構的穩(wěn)定協(xié)作關系,，多渠道收集省外用工信息，在云南省公共就業(yè)服務信息系統(tǒng)“就業(yè)彩云南·一部手機找工作”模塊進行公布,，供外出務工農村勞動力選擇,。截至目前，已收集上海,、江蘇,、浙江、安徽,、廣東,、福建、廣西等省外地500余家企業(yè)超過9萬余個就業(yè)崗位,，累計收集省內市內260余家企業(yè)2.1萬余個就業(yè)崗位,。
積極提供本地崗位，鼓勵農村勞動力就地就近就業(yè),。一是加強和本地企業(yè)的對接互動,，收集和挖掘區(qū)域內特色優(yōu)勢產業(yè)基地、農業(yè)產業(yè)合作社,、扶貧工廠,、工業(yè)（產業(yè)）園區(qū)和本地建設項目適合農村勞動力就業(yè)的崗位信息，開發(fā),、儲備一批本地就業(yè)崗位,，方便農村勞動力就地就近就便就業(yè),。二是鼓勵各縣（市、區(qū)）特別是會澤縣,、宣威市等深度貧困地區(qū)在貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn),、脫貧任務重的行政村和易地扶貧搬遷集中安置點建立或引進“工廠式、居家式,、種養(yǎng)式,、貿易流通式及鄉(xiāng)村旅游式”等多種類型的就業(yè)扶貧車間，提供更多的就近就便就業(yè)崗位,，幫助留守婦女,、老年人等實現(xiàn)“樓上居住，樓下就業(yè)”,。三是開發(fā)鄉(xiāng)村公共服務崗位,，幫助“無法離鄉(xiāng)、無業(yè)可扶,、無力脫貧”等農村貧困大齡勞動力,、殘疾家庭勞動力和有重病患者家庭勞動力實現(xiàn)就地就近就業(yè)。四是對因疫情無法外出的務工人員建檔立卡貧困勞動力給予托底安置,，確保每戶貧困家庭至少有1人就業(yè),，零就業(yè)家庭動態(tài)清零。
主動搭建服務平臺,，多渠道及時推送就業(yè)崗位信息,。一是通過人社官方網站以及“就業(yè)彩云南”“曲靖就業(yè)”微信公眾號等自媒體線上渠道及時推送就業(yè)崗位信息，為用工企業(yè),、農村勞動力提供多種形式的就業(yè)信息服務,，保障疫情防控期間就業(yè)崗位信息推送不中斷。二是通過短信,、微信等方式向有轉移就業(yè)意愿但還未實現(xiàn)就業(yè)的農村勞動力發(fā)布招聘崗位信息,，確保每名貧困勞動力至少獲得3條以上有針對性的崗位信息或1條以上職業(yè)培訓信息。三是借助云南省公共就業(yè)互聯(lián)網服務大廳,、曲靖市人力資源和社會保障網,、曲靖公共就業(yè)服務網等線上平臺，多渠道發(fā)布公共就業(yè)業(yè)務辦理服務指南,，積極引導勞動者,、用人單位在線獲取崗位信息、職業(yè)培訓信息,，發(fā)布招聘公告和辦理求職登記等,，有效減少面對面業(yè)務辦理。四是用好遠程面試系統(tǒng),，確保公共就業(yè)人才服務組織招聘活動不間斷,、可持續(xù),，實現(xiàn)就業(yè)服務不打烊,、網上招聘不停歇,。
強化勞動技能培訓，切實提高培訓針對性和時效性,。一是全面開展農村勞動力職業(yè)技能培訓意愿摸底調查,，督促指導各縣（市、區(qū)）人社部門加快與中標職業(yè)培訓機構對接,，及時簽訂培訓合同,，完善培訓手續(xù)，待條件許可立即組織開展培訓,。二是加強與“長三角”“珠三角”地區(qū)人社部門和用工企業(yè)溝通,，根據(jù)用工需求開展訂單、定向,、定崗式異地農村勞動力職業(yè)技能培訓,。三是立足本地特色優(yōu)勢產業(yè)，加強新型職業(yè)農民培育,，提高培訓的針對性和實效性,，打造更多農業(yè)專業(yè)大戶、家庭農場,、農業(yè)莊園,、農民合作示范，助力鄉(xiāng)村振興,。
提高就業(yè)組織化程度,，高效組織務工人員返崗就業(yè)。全面落實免車費,、免體檢費,、免防護用品購置費“三免一補”政策，返崗途中每人每天給予60元的生活補貼,，著力解決農村務工人員“出行難”“就業(yè)難”問題,，確保務工人員安全返工、安心務工,。實行鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委,、政府統(tǒng)一組織，市縣人社部門同步服務,，對組織化外出務工人員統(tǒng)一體檢,、統(tǒng)一乘車、統(tǒng)一護送,、統(tǒng)一疫情防護,。對疫情防控期間有外出務工意愿的人員,，實行免費健康體檢、出具健康證明,，全流程跟蹤掌握務工人員健康狀況,。主動加強溝通對接，統(tǒng)一專列,、專車點對點接送,，安排隨車干部和醫(yī)護人員做好“點對點、一站式”服務保障,，實現(xiàn)“出門進車門,、下車進廠門”。
加大政策支持力度,，扶持農村勞動力在鄉(xiāng)自主創(chuàng)業(yè),。一是對有創(chuàng)業(yè)意愿、具備一定創(chuàng)業(yè)條件和能力的農村勞動力,，有針對性做好創(chuàng)業(yè)培訓,。二是對符合創(chuàng)業(yè)擔保貸款申請條件的，積極給予貸款支持,；對已發(fā)放個人創(chuàng)業(yè)擔保貸款,，借款人因患新型冠狀病毒感染肺炎的，可向貸款銀行申請不超過1年的展期還款,，并由財政部門繼續(xù)給予貼息支持,。三是對受疫情影響暫時失去收入來源的個人和小微企業(yè)，申請貸款時予以優(yōu)先支持,。
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