自教育人才“組團(tuán)式”幫扶工作開展以來,，宣威市委,、市政府和幫扶團(tuán)隊(duì)強(qiáng)化責(zé)任意識，突出幫扶隊(duì)伍服務(wù)保障,、幫扶力量發(fā)揮,、本地單位人才培養(yǎng)，幫扶工作開局良好,，雙方開出友誼之花,、結(jié)出合作碩果。
強(qiáng)化統(tǒng)籌調(diào)度,，暖心服務(wù)營造氛圍,。第一時(shí)間傳達(dá)落實(shí)上級關(guān)于干部人才“組團(tuán)式”幫扶相關(guān)決策部署，成立了干部人才“組團(tuán)式”幫扶國家鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，為幫扶團(tuán)隊(duì)順利開展工作提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障,。高標(biāo)準(zhǔn)安排幫扶隊(duì)員食宿和辦公，按規(guī)定配備辦公用房,、提供住房等必要保障,，幫助他們更好地適應(yīng)新環(huán)境。及時(shí)召開交流座談會、幫扶工作推進(jìn)會,，利用中秋節(jié)、教師節(jié),、元旦和春節(jié)等節(jié)日,，走訪慰問幫扶人才，聽取幫扶人才意見建議,，幫助他們解決工作生活實(shí)際困難,，為他們營造溫暖如家的氛圍，讓他們愿意來,、穩(wěn)得住,、出成效。
嚴(yán)格程序步驟,，賦權(quán)任職壓擔(dān)子,。嚴(yán)格按照上級要求，于2022年11月底完成“組團(tuán)式”幫扶校長任命工作和書記校長權(quán)責(zé)清單制定工作,，幫扶校長不擔(dān)任受幫扶學(xué)校法人,，全力負(fù)責(zé)主抓教育教學(xué)、德育等工作,。及時(shí)制定教育人才幫扶“一縣一方案”,，聚焦2023年底實(shí)現(xiàn)“四個(gè)明顯提升”目標(biāo)，制定印發(fā)了《教育人才“組團(tuán)式”幫扶工作實(shí)施方案》和《教育人才“組團(tuán)式”幫扶工作任務(wù)清單》,，進(jìn)一步細(xì)化了2023,、2025和2035年目標(biāo)任務(wù)，形成了2023年工作實(shí)施方案及2023-2025年幫扶工作規(guī)劃,，具體制定了政策支持,、人員選派、制度健全等幫扶措施,，列出幫扶任務(wù)工作清單,，進(jìn)一步強(qiáng)化了工作舉措。
做實(shí)調(diào)研摸排,，精準(zhǔn)謀劃蓄勢能,。宣威市第十中學(xué)幫扶校長趙群光同志到崗不久就開展了全方位調(diào)研，全面摸清校情學(xué)情和存在問題并提出改進(jìn)措施,，及時(shí)制定幫扶計(jì)劃,，認(rèn)真做好學(xué)校教育教學(xué)、學(xué)科專業(yè)教學(xué),、班級管理,、教研培訓(xùn)等工作。幫扶教師團(tuán)隊(duì)通過“師徒結(jié)對”“團(tuán)隊(duì)帶團(tuán)隊(duì)”等方式對本地教師開展培養(yǎng)培訓(xùn),。宣威市的幫扶教師通過介紹原所在學(xué)校的集體備課經(jīng)驗(yàn),，調(diào)整了學(xué)校集體備課方式,，同時(shí)還兼任所教學(xué)科的學(xué)科組長，帶領(lǐng)同學(xué)科老師每周開展教研活動,。另外,，還通過推廣集體備課、相互聽課評課等方式,，切實(shí)加強(qiáng)幫扶教師與當(dāng)?shù)亟處煹慕涣骰印?/p>
立足自身優(yōu)勢,，主動作為開新篇。幫扶教師團(tuán)隊(duì)與派出單位積極對接,，開展了“關(guān)于雙新背景下高中數(shù)學(xué)建模的單元設(shè)計(jì)”,、“從童年這棵大樹講起”的寫作指導(dǎo)講座2次滬滇兩地學(xué)科項(xiàng)目交流學(xué)習(xí)，為十中教師學(xué)習(xí)提升拓寬渠道,。宣威市第六中學(xué)幫扶教師充分發(fā)揮老牌名校高考經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)勢,，在宣威十中開展高三復(fù)習(xí)備考學(xué)科經(jīng)驗(yàn)交流講座、制定高考復(fù)習(xí)計(jì)劃,。幫扶教師趙欣浩充分發(fā)揮自身數(shù)字化優(yōu)勢,，擔(dān)任宣威十中數(shù)字化教研中心主任，牽頭建設(shè)宣威十中數(shù)字化教研中心實(shí)踐基地,，著力幫助十中打造數(shù)字化轉(zhuǎn)型基座,、開設(shè)新型智慧課堂，目前正在開設(shè)機(jī)器人創(chuàng)客工作室,。
（宣威市委組織部 劉瓊 ）
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