阿都鄉(xiāng)高度重視農(nóng)村勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，四措并舉,，強力促進(jìn)農(nóng)村勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,。目前,，全鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)15258人，剩余3000余人預(yù)計春耕結(jié)束后進(jìn)行轉(zhuǎn)移就業(yè),。
信息化實名采集,，摸清底數(shù)薦就業(yè)。春節(jié)期間,，阿都鄉(xiāng)組織鄉(xiāng)村組干部,、駐村工作隊員等260余人進(jìn)村入戶，通過摸底調(diào)查,、崗位推送等,，形成服務(wù)對象清單。依托云南省就業(yè)信息平臺,，實現(xiàn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的動態(tài)管理,，實現(xiàn)應(yīng)用數(shù)據(jù)“活”起來。準(zhǔn)確掌握全鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力儲量,、結(jié)構(gòu)和外出務(wù)工勞動力的數(shù)量,、年齡結(jié)構(gòu)、文化程度,、電話,、務(wù)工地點等基本情況、轉(zhuǎn)移情況,，重點加強農(nóng)村未就業(yè)高校畢業(yè)生和可輸出的農(nóng)村富余勞動力資源信息庫建設(shè),，加強勞動用工信息推送發(fā)布，讓勞動者準(zhǔn)確掌握培訓(xùn)和用工信息,，實現(xiàn)培訓(xùn)輸出機構(gòu),、用人單位與勞動者的有效對接。
人人持證強素質(zhì),，提升技能促就業(yè),。按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、整合資源,、貼近市場,、突出品牌”的原則,，該鄉(xiāng)大力開展技能儲備培訓(xùn)、訂單定向培訓(xùn),、在崗技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),，提高農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)能力和外出務(wù)工適應(yīng)能力。勞保所積極與市公共就業(yè)服務(wù)中心對接,，探索創(chuàng)新培訓(xùn)方式,，重點圍繞種養(yǎng)殖、電子商務(wù)課程開展多批次脫貧勞動力技能培訓(xùn),，共培訓(xùn)360余人次,，促進(jìn)農(nóng)村勞動力多渠道就業(yè)增收。
強化宣傳培訓(xùn),，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶就業(yè),。該鄉(xiāng)加大就業(yè)困難人員幫扶力度、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),、優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境,、實施外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、小額貸款等一系列有力措施,，促進(jìn)阿都鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作,。截至目前，阿都鄉(xiāng)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)共9726人,，帶動就業(yè)1765人,，其中脫貧戶監(jiān)測戶674人。
跨地區(qū)就業(yè)合作,，互惠互利贏就業(yè),。該鄉(xiāng)不斷探索跨區(qū)域就業(yè)合作新模式，實現(xiàn)就業(yè)合作互惠互利,，與貴州周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)形成跨省就業(yè)聯(lián)盟,，就地就近為各類農(nóng)村勞動力和企業(yè)提供人力資源服務(wù)，注重發(fā)揮人力資源優(yōu)勢互補,。另外,，勞保所加大“點對點”輸出力度，協(xié)調(diào)上級部門支持,，實現(xiàn)“出發(fā)有人送,、中途有保障、到達(dá)有人接”,，讓外出務(wù)工人員快捷便利安全返崗務(wù)工,。分別在2月19日、2月21日、2月27日組織803名務(wù)工人員搭乘“點對點”就業(yè)直通車前往廣東,、福建,、浙江等地就業(yè)，真正讓農(nóng)村勞動力“就業(yè)有路,、路路暢通”,。
下一步，阿都鄉(xiāng)將結(jié)合走訪慰問,、摸清企業(yè)用工需求等方式,，為外出務(wù)工人員返崗就業(yè)打好基礎(chǔ)，進(jìn)一步促進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè),。
通訊員：吳智娟、徐安柳,；
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