為進一步貫徹落實好國家關(guān)于穩(wěn)經(jīng)濟、穩(wěn)就業(yè)系列決策,，搶抓農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)窗口期和和黃金期，宣威市人社局堅持“引進來”和“走出去”相結(jié)合,，通過向先進地區(qū)學(xué)習(xí),、舉辦現(xiàn)場招聘會,、開展技能培訓(xùn)促增收宣傳活動等方式,，推動2023年農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)“百日行動”啟新程。
學(xué)先進,，找差距,，交流學(xué)習(xí)促發(fā)展。1月9日至1月11日,，宣威市人社局組織工作組赴昭通市鎮(zhèn)雄縣,、威信縣、昭陽區(qū)學(xué)習(xí)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)先進做法,，汲取兄弟縣區(qū)在農(nóng)村勞動力信息摸底調(diào)查,、勞務(wù)協(xié)作精準對接、組織化轉(zhuǎn)移就業(yè),、品牌化帶動就業(yè)等方面優(yōu)秀經(jīng)驗,，為實現(xiàn)“奮戰(zhàn)一百天，確保開門紅”活動目標夯實基礎(chǔ),。
送服務(wù),，送政策，現(xiàn)場招聘送崗位,。1月11日以來,，宣威市人社局在羊場鎮(zhèn)、落水鎮(zhèn),、格宜鎮(zhèn)等12個鄉(xiāng)（鎮(zhèn),、街道）召開農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)“百日行動”專場招聘會15場。工作人員向群眾詳細介紹招聘企業(yè)概況,、崗位需求,、薪資待遇，發(fā)放招聘廣告及宣傳冊,，大力宣傳“一免一補”臨時性補助政策,，切實為農(nóng)村勞動力提供更多和更高質(zhì)量的轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)。
提技能,，促增收,，提高質(zhì)量促就業(yè),。為推動農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)向技能型轉(zhuǎn)變，宣威市人社局組織工作組深入各鄉(xiāng)（鎮(zhèn),、街道),，加大對職業(yè)技能培訓(xùn)政策宣傳力度，主動摸清企業(yè)用工需求和勞動力培訓(xùn)意愿,，下一步將緊盯產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求和市場需求,，科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)的工種項目，采取定崗,、訂單,、定向培訓(xùn)方式，進一步提升培訓(xùn)精準性,，讓職業(yè)技能培訓(xùn)達到“實際,、實用、實效”的效果,。
用真心,，換真情，節(jié)前慰問暖人心,。宣威市人社局聯(lián)合江蘇竹海人力資源有限公司成立春節(jié)慰問小組,，深入羊場鎮(zhèn)、田壩鎮(zhèn),、落水鎮(zhèn)等鄉(xiāng)（鎮(zhèn),、街道)，與外出務(wù)工返鄉(xiāng)勞動力勞動力交心談心,，用心傾聽外出務(wù)工人員的心聲,，詳細了解外出務(wù)工人員在外的工作職業(yè)、工資收入等情況,，并為1000余名外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員送上大米,、食用油等慰問品，向他們表達了新春的祝福,。
下一步,，宣威市人社局將統(tǒng)籌做好“穩(wěn)、轉(zhuǎn),、補”三個階段工作,，想方設(shè)法提升農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)質(zhì)量，奮力實現(xiàn)2023年農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)“開門紅”,。
通訊員： 邱彥芳
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