習近平總書記在全國組織工作會議上指出“持續(xù)深化模范部門和過硬隊伍建設，不斷提高組織工作質量”,，圍繞習近平總書記重要指示,，宣威市委組織部重點聚焦“三個維度”,，不斷強化自身建設,，推動全市組織工作高質量發(fā)展。
增強政治素養(yǎng),，提升理論學習“深度”,。堅持“第一議題”學習制度，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神,，利用部務會,、周例會、理論中心組集中學習等機會,，以“三會一課”,、主題黨日活動為載體，常態(tài)化開展集中學習,、研討交流,，談學習心得,、談思考感悟、談落實舉措,，教育引導組工干部筑牢信仰之基,、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵,，破解組工干部學習主動性不強,、理解深度不夠、學習形式單一等實際問題,，帶動組工干部形成思想自覺,，增強黨性教育實效。
細化設崗定責,，提升業(yè)務能力“精度”,。積極選派組工干部參與交流培訓及業(yè)務學習，不斷提升干部業(yè)務能力和眼界學識,。建立周一工作例會制度,，各股室根據(jù)實際工作情況，建立重點工作任務分解臺賬,，明確責任分工,、制定工作任務“時間表”、“路線圖”,，及時匯報工作開展情況,、存在的問題和困難、下一步工作計劃,，針對難點疑點,，會上充分討論，集體共商攻克難關,，推動各項工作落細落實,，進一步增強組工干部的積極性和責任感，提高工作質量和效率,，提升解決問題的能力,。實行全員撰寫信息制度，圍繞年度重點工作任務,、近期熱點要聞,，分期分組確定編撰計劃，推動組工信息和宣傳工作提質增效,。
聚焦作風建設,，提升廉潔自律“純度”。優(yōu)化部機關運轉機制,，細化領導班子成員分工和各辦公室工作職責,，進一步規(guī)范議事決策,、工作流程、運行保障機制,，用制度機制匡正組工干部行為規(guī)范,，教育引導機關黨員干部帶頭嚴格執(zhí)行上下班考勤制度和請銷假制度。通過開展廉潔教育,、保密宣傳教育活動,，學習典型案例、觀看警示教育片,，教育引導黨員干部重視家庭,、家教、家風建設,，使組工干部明大德,、守公德、嚴私德,，不斷推動部機關廉潔文化建設,。適時開展班子成員廉政談話，對出現(xiàn)的苗頭性傾向性問題咬耳扯袖,，早提醒,，早糾正，抓早抓小,、防微杜漸,，切實提高組工干部廉潔自律意識，打造一支“講政治,、重公道,、業(yè)務精、作風好”的組織干部隊伍,。
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