近年來，陸良縣板橋鎮(zhèn)不斷強(qiáng)化離退休干部黨的建設(shè)工作，大橋社區(qū)通過組建銀發(fā)志愿服務(wù)隊(duì),，凝聚基層治理合力,，有效發(fā)揮了“銀鑰匙”在基層治理中的積極作用,。
聚銀發(fā)合力當(dāng)好社會和諧傳播者,。社區(qū)著力銀發(fā)志愿隊(duì)伍建設(shè)、平臺打造,，讓銀發(fā)志愿者成為社區(qū)文明和諧代言人,。2016年，大橋社區(qū)招募4名有威望,、有意愿的退休老黨員組成志愿服務(wù)隊(duì),。2023年，社區(qū)盤活現(xiàn)有土地,、人才等優(yōu)勢資源,，整合就餐、學(xué)習(xí),、健康,、娛樂等多功能活動陣地，不斷拓寬老年服務(wù)內(nèi)容,，注重吸納“手藝”人及有經(jīng)驗(yàn)的老同志,，逐步探索發(fā)揮銀發(fā)人才聚集效應(yīng)，隊(duì)伍建設(shè)已由最初的4人壯大到現(xiàn)在的20余人,。為滿足新時(shí)代老年群眾需求,，社區(qū)銀發(fā)志愿服務(wù)隊(duì)在廣泛聽取社區(qū)群眾的意見建議，積極向社區(qū)建言獻(xiàn)策并配合社區(qū)打造了居家養(yǎng)老服務(wù)中心,，成立了社區(qū)老年大學(xué),，探索出一條“養(yǎng)老中心+老年大學(xué)+志愿隊(duì)”的養(yǎng)老新模式，逐步推進(jìn)老年人由“娛樂”向“賦能”轉(zhuǎn)變,，充分展現(xiàn)新時(shí)代積極向上的銀發(fā)風(fēng)采,。
聚銀發(fā)合力當(dāng)好鄉(xiāng)村振興助推器,。切實(shí)加強(qiáng)離退休干部的帶頭作用，當(dāng)好村莊建設(shè)智囊員,。以干部規(guī)劃家鄉(xiāng)行動為契機(jī),，搭建議事交流平臺，社區(qū)建立了“銀發(fā)驛站”廣泛收集群眾意見,，邀請退休老干部為家鄉(xiāng)建設(shè)獻(xiàn)言獻(xiàn)策，發(fā)揮銀發(fā)人才“助推器”作用,。2023年4月,，大橋社區(qū)匯聚多方力量，通過“支部+駐村工作隊(duì)+銀發(fā)志愿服務(wù)隊(duì)”模式,，總投資400萬元,，把昔日臟亂差的小山坡打造成景觀山、鋪設(shè)彩色混凝土和透水磚人行步道1000余米,、建設(shè)2個(gè)小廣場900平方米,、綠化亮化景觀區(qū)域3300余平方米、打造傳統(tǒng)錫匠文化展示和陸良治水精神兩大主題文化墻,，按照“清廉村居”“家風(fēng)傳承”和“孝老愛親”三大文化主題,，新建雙層古建筑長廊3個(gè)，助力文明示范村建設(shè)不斷邁上新臺階,。
聚銀發(fā)合力當(dāng)好人居環(huán)境提升守護(hù)者,。依托銀發(fā)志愿服務(wù)隊(duì)的力量，引導(dǎo)廣大群眾以家庭為陣地,，以庭院為載體,，進(jìn)一步提升鞏固社區(qū)人居環(huán)境。2023年,，社區(qū)持續(xù)開展“家園建設(shè)我?guī)ь^”活動,，銀發(fā)志愿隊(duì)積極參與，老黨員們主動“亮身份,、做表率”,，他們在活動中承擔(dān)了政策宣傳、模范先鋒,、作用引領(lǐng),、義務(wù)監(jiān)督員的角色，順利推進(jìn)實(shí)施硬化美化村莊道路12公里,、治理污水管網(wǎng)1.5公里,、清理“三堆”130余噸、清潔大小河道溝渠20000米,。
聚銀發(fā)合力當(dāng)好基層治理踐行者,。引入“銀發(fā)志愿來評理”矛盾糾紛化解新模式,，將社區(qū)鄰里糾紛問題化解在萌芽狀態(tài)。社區(qū)將“人熟,、事熟,、理熟、有威信”老同志,，與社區(qū)“兩委”,、網(wǎng)格員形成聚合效能，立足抓小,、抓早,、抓苗頭，通過“嘮家?！薄霸u評理”,，將鄰里糾紛處理在萌芽狀態(tài)。2023年以來,，社區(qū)共通過銀發(fā)志愿隊(duì)調(diào)解矛盾糾紛8件,，有效實(shí)現(xiàn)了“小事不出村”的治理模式。
通訊員：石高楠,、王勇
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